Tänä iltana kymmenen jälkeen palasimme taas keskustelupalstalle! Tuliko joku järkiinsä vai pitikö tilapäisesti palauttaa entinen versio, jonkun bugin korjaamisen ajaksi?
Joka tapauksessa tervetullut muutos jos jää pysyväksi!
Jos vanhat merkit pitävät yhtään paikkansa, on sakemannin käsi kohta taas Suomen valtion taskussa.
Tunnelmat Meyerin telakkayhtiön ympärillä ovat kireät. Niedersachsenin osavaltion omat resurssit eivät yksin riitä yhtiön pelastamiseen, joten nyt neuvotteluihin on otettu mukaan Saksan talousministeriö. Turun telakan omistava Meyer -yhtiö on järjestellyt yhtiön ylintä johtoa Saksassa. Veljekset Tim Meyer ja Jan Meyer ovat lopettaneet yhtiön johdossa.
Kovin on väärä lähtökohta syyttää saksalaisia Turun telakan ongelmista. Miksi suomalaiset eivät kykene hallinnoimaan omaa telakkaansa, jos kykyä ja rahaa olisi, sitä ei olisi koskaan myyty. Ilman Mayeria telakka olisi loppunut jo vuosia sitten. Ilman ulkomaista pääomaa ja osaamista täällä ei olisi juuri mitään. Ainuttakaan ulkomaalaista ei olisi tänne pakko ottaa ellei olisi työvoimapulaa. Ilman vientiä, täällä tehtäisiin hakkuita vain 20% nykyisestä määrästä, olisi aika runsaasti jk metsiä.
Kehveli on sen itselleen valmiiksi kihvelöinyt. Pakotepolitiikka on seuraus terrorismisyistä.
Ay-mafian itsensä ajama vastakkainasettelu ja kohtuuton ahneus monella alalla on vienyt kymmenet tuhannet työpaikat ennenaikaisesti. Omien kymmenien työntekijöiden kanssa ei koskaan ollut kränää,- sovittiin paikallisesti.
Taas meni yksi hyvin pärjäävä suomi yhtiö ulkomaille, sahoja mennyt myös lähivuosina monta, osoittaa suomen pääomaköyhyyden, suunta jatkunee samassa tahdissa myös tulevaisuudessa joka ei ole hyvä suunta ollenkaan..
EK haluaa paikallisesta sopimisesta paikalliseen saneluun? Minimi eli perälauta pitää työntekijän suojaksi olla, kun eletään kai sivistysvaltiossa. Mitä oikeisto ei ehkä hahmota: työntekijän on helpompi joustaa, jos on jokin turvaverkko, joka ottaa kiinni ennen pohjaa – esimerkiksi tuntityöntekijällä vähimmäistoimeentulo.
Työn ja sosiaaliturvan joustava yhteensovittaminen ja turhan byrokratian karsiminen olisi hyvästä. Esimerkki: aiemmat yli 55-vuotiaiden korkeammat työnantajan sosiaaliturvamaksut poistettiin uusilta työntekijöiltä. Miksi ei saman tien kaikilta? Kun säätely on näin monimutkaista, palkkaaminen on hankalaa.
Apli, eikös yrityskaupoista juuri tule maahamme kaivattua pääomaa joka voidaan investoida uudelleen tänne? Jos yritys sijaitsee edelleen vähintään osittain Suomessa ja sen pääkonttori on täällä, silloin ei ole niin olennaista ovatko omistajat suomalaisia? Ei metsäyhtiöilläkään ole.
Sinun täytyy olla kirjautunut vastataksesi tähän aiheeseen.
Esillä 10 vastausta, 25,301 - 25,310 (kaikkiaan 26,974)
toimesta.
Sinun täytyy olla kirjautunut vastataksesi tähän aiheeseen.